รัฐสวัสดิการ

เราอธิบายว่ารัฐสวัสดิการคืออะไร ที่มา ลักษณะและแบบจำลองของประเทศต่างๆ อีกทั้งวิธีการเข้าสู่ภาวะวิกฤต

ในรัฐสวัสดิการ รัฐให้บริการขั้นพื้นฐาน

รัฐสวัสดิการคืออะไร?

ใน รัฐศาสตร์เราพูดถึงรัฐสวัสดิการหรือรัฐสวัสดิการตลอดจนรัฐสำรองหรือรัฐสวัสดิการเพื่ออ้างถึง แบบอย่าง ทั่วไปของ การบริหารรัฐโดยที่ฝ่ายหลังต้องให้บริการขั้นพื้นฐานแก่ผู้อยู่อาศัยในประเทศโดยปฏิบัติตาม สิทธิทางสังคม ของความเป็นพลเมือง

กล่าวอีกนัยหนึ่ง รัฐสวัสดิการเป็นแบบอย่างทางสังคม-การเมืองและเศรษฐกิจที่เริ่มต้นจากแนวคิดของ ความยุติธรรมทางสังคม. กล่าวคือมันชี้ให้เห็นว่า สภาพ จัดการกฎของเกม สังคมเพื่อให้แน่ใจว่าจำนวนน้อยที่สุดของ พลเมือง ถูกลิดรอนสิทธิขั้นพื้นฐานขั้นต่ำของพวกเขา

กองหลังของเขามองว่าเขาเป็นต้นแบบการต่อสู้ที่ดีที่สุดของ ความยากจน และ ความไม่เท่าเทียมกัน, โดยการใช้อำนาจรัฐตามระบอบประชาธิปไตยซึ่งมุ่งมั่นที่จะ คุณภาพชีวิต ของ บุคคล. ในทางกลับกัน สังคมเสรีนิยมส่วนใหญ่วิพากษ์วิจารณ์อย่างสูง ซึ่งตีความว่าเป็นแบบจำลองที่ไม่เป็นธรรม ซึ่งนำภาคการผลิตไปมอบให้กับคนที่ไม่ก่อผล

โดยหลักการแล้ว รัฐสวัสดิการเป็นที่เข้าใจกันว่าเป็น "ทางผ่านจากประกันสังคมสำหรับส่วนน้อย ไปสู่การประกันสังคมของพลเมืองทุกคน" กล่าวคือ สิทธิที่จะได้รับบำนาญ การดูแลสุขภาพ การคุ้มครองการว่างงาน การศึกษา, ที่ วัฒนธรรม และ บริการสาธารณะ (ไฟฟ้า, น้ำ, แก๊ส).

ที่มาของรัฐสวัสดิการ

คำว่า "รัฐสวัสดิการ" มาจากการแปลตามตัวอักษรจากภาษาอังกฤษ รัฐสวัสดิการใช้งานโดยอาร์คบิชอปแห่งแคนเทอร์เบอรี, วิหารวิลเลียม ในปี ค.ศ. 1945 เมื่อสิ้นสุด สงครามโลกครั้งที่สอง. ด้วยคำว่า สวัสดิการพยายามที่จะต่อต้านนโยบายเศรษฐกิจของเคนส์ต่อสิ่งที่เรียกว่า "ภาวะสงคราม" (รัฐสงคราม) ดำเนินการโดยนาซีเยอรมนี

อย่างไรก็ตาม ก่อนที่จะมีการพูดคุยถึงความต้องการโมเดลที่จะปรับปรุงสภาพความเป็นอยู่ของ ประชากร. โดยเฉพาะในช่วงศตวรรษที่ 19 เมื่อ การเคลื่อนไหวของแรงงาน ของ ยุโรป ตะวันตกนำ รัฐบาล ออกกฎหมายเพื่อประโยชน์ของพวกเขา รับประกันสภาพชีวิตที่ยอมรับน้อยที่สุดของ ชนชั้นแรงงาน.

ทิศตะวันออก วัตถุประสงค์ ได้สำเร็จเพียงบางส่วน ส่วนหนึ่งเนื่องจากการถือกำเนิดของ เผด็จการ พวกปฏิกิริยาในช่วงกลางศตวรรษที่ยี่สิบ อย่างไรก็ตาม อิทธิพลของขบวนการสังคมนิยมและนักปฏิรูปตลอดจนขบวนการทางสังคมแบบเสรีนิยมและคริสเตียน ร่วมกับกองกำลังของสหภาพแรงงาน ประสบความสำเร็จหลังสงครามโลกครั้งที่สองในการกำหนดเงื่อนไขทางเศรษฐกิจและสังคมที่เอื้อเฟื้อเผื่อแผ่มากขึ้น ซึ่งจะเรียกว่า “ ยุคทองของ ทุนนิยม”.

อย่างไรก็ตาม มีการโต้เถียงกันเกี่ยวกับสูตรทางเศรษฐกิจที่มาพร้อมกับการเกิดขึ้นของรัฐสวัสดิการ ผู้ให้การสนับสนุนลัทธิเคนเซียนบางคน ลัทธิออร์โดลิเบอรัลนิยมอื่นๆ และบางคนชี้ให้เห็นถึงความคล้ายคลึงกันระหว่างปรัชญาทั้งสองนี้

ลักษณะของรัฐสวัสดิการ

รัฐสวัสดิการเสนอสภาพการทำงานที่สง่างามมากขึ้น

รัฐสวัสดิการมีลักษณะดังนี้:

  • เขาสามารถประสานความตึงเครียดที่มีอยู่ในระบบทุนนิยมผ่านการบริหารที่มุ่งแก้ไขความยากจน ความไม่เท่าเทียมกัน, ที่ การเลือกปฏิบัติ, การว่างงาน, รูปแบบที่ทันสมัยของ ความเป็นทาส, ที่ สงคราม และความโหดร้ายทางอาญา
  • เขาทำให้ .ลึกขึ้น ประชาธิปไตย ผ่านการยอมรับสิทธิและความต้องการของกลุ่มแรงงานชายขอบตามประเพณีจำนวนมาก
  • มันยืนยันให้รัฐมีบทบาททางเศรษฐกิจที่แข็งขันมากขึ้น เพื่อให้ได้สวัสดิการสังคมและการเติบโตทางเศรษฐกิจ
  • เขาละเลยความจำเป็นในการทำสงคราม โดยส่งเสริมการแลกเปลี่ยนทางการค้าภายในว่ามีความจำเป็นใน ยุโรป แล้ว.

แบบจำลองทางสังคมของรัฐสวัสดิการ

สถานะสวัสดิการเป็นแนวคิดที่ไม่ประสบความสำเร็จในลักษณะเดียวกันในทุกที่ แต่กลับก่อให้เกิดแบบจำลองทางสังคมต่างๆ ทั่วยุโรป ซึ่งตามธรรมเนียมแล้วจะต่อต้านรูปแบบเสรีนิยมของอเมริกา อาจกล่าวได้ด้วยซ้ำว่ามีสภาวะความเป็นอยู่ที่ดีหลายประการ เช่น:

  • โมเดลนอร์ดิก ดำเนินการโดยสวีเดน เดนมาร์ก นอร์เวย์ ไอซ์แลนด์ ฟินแลนด์ และเนเธอร์แลนด์ โมเดลนี้เป็นไปได้เนื่องจากความสม่ำเสมอทางวัฒนธรรมที่สัมพันธ์กันของชาวสแกนดิเนเวียตอนเหนือและเสาหลักของมันคือ การเงิน โดยการรวบรวม ภาษี, มาตรฐานระดับสูงของ การลงทุน ความเป็นสากลสาธารณะและสังคม
  • โมเดลคอนติเนนตัล ดำเนินการในประเทศออสเตรีย เบลเยียม ฝรั่งเศส เยอรมนี และลักเซมเบิร์ก คล้ายกันมากกับชาวนอร์ดิก แต่ด้วยการปฐมนิเทศที่มากขึ้นในการจ่ายบำนาญ มันขึ้นอยู่กับความช่วยเหลือและประกันสังคมซึ่งได้รับเงินอุดหนุนบางส่วนจากรัฐ
  • โมเดลแองโกล-แซกซอน พัฒนาในไอร์แลนด์และสหราชอาณาจักร ด้วยมาตรการป้องกันที่น้อยลงและรูปแบบการช่วยเหลือสุดท้าย เงินอุดหนุนดังกล่าวจะชี้นำเงินอุดหนุนจำนวนมากที่สุดไปยังชนชั้นแรงงานในวัยทำงาน และในระดับที่น้อยกว่าสำหรับเงินบำนาญ ถือว่ามีประสิทธิภาพมากที่สุดวิธีหนึ่ง รองจากกลุ่มนอร์ดิก ในการลดความยากจนและต่อสู้กับการว่างงาน
  • โมเดลเมดิเตอร์เรเนียน เป็นเจ้าของประเทศกรีซ อิตาลี สเปน และโปรตุเกส โมเดลนี้ประสบความสำเร็จช้ากว่าส่วนที่เหลือ (ระหว่างยุค 70 และ 80) และประกอบด้วยการลงทุนมากขึ้นในเงินบำนาญโดยมีค่าใช้จ่ายช่วยเหลือทางสังคมต่ำมากสำหรับ ประชากร ที่นำเสนอการแบ่งส่วนทางสังคมที่ยอดเยี่ยมและผลงานที่ได้รับการคุ้มครองมากกว่าของตัวเอง คนงาน.

วิกฤตสวัสดิการรัฐ

ในช่วงปลายศตวรรษที่ 20 รัฐสวัสดิการเข้าสู่วิกฤตและค่อยๆ ถูกแทนที่ด้วย เสรีนิยมใหม่. โมเดลใหม่นี้กำลังรื้อระบบเดิมและทำให้สังคมเปิดเสรีอย่างมาก โดยเฉพาะอย่างยิ่งใน ละตินอเมริกา และโลกที่สาม

การเปลี่ยนแปลงเหล่านี้เสนอขึ้นเพื่อแก้ไขปัญหาทางการเงินของรูปแบบสวัสดิการผ่านการแปรรูป การลดของรัฐ และการใช้จ่ายสาธารณะ เพื่อให้เกิดการกระทำของ "มือที่มองไม่เห็นของตลาด"

ในขั้นต้น โรนัลด์เรแกนก้าวหน้าในทันทีในสหรัฐอเมริกาและมาร์กาเร็ตแทตเชอร์ในอังกฤษเพื่อตั้งชื่อผู้พิทักษ์ที่ยอดเยี่ยมสองคน อย่างไรก็ตาม ผลกระทบของเสรีนิยมใหม่ขัดแย้งกับสิ่งที่คาดหวังในระยะยาว

ผลที่ได้คือการเพิ่มขึ้นของหนี้และก่อให้เกิดความยากจนมากขึ้นของสังคม โดยเฉพาะอย่างยิ่งในละตินอเมริกา คาดว่าอัตราการเติบโตทางเศรษฐกิจของโลกซึ่งอยู่ที่ประมาณ 3% ต่อปีระหว่างปี 2493 ถึง 2516 ลดลงหลังจากนั้น (พ.ศ. 2516-2543) เหลือน้อยกว่า 1.5% ต่อปี

ในปี 2553 กองทุนการเงินระหว่างประเทศ ตัวเลขที่ตีพิมพ์เผยแพร่ซึ่งพิสูจน์แล้วว่าสำหรับหลายๆ คน ผลกระทบของการเปลี่ยนแปลงรูปแบบทำให้การเติบโตทางเศรษฐกิจของโลกชะลอตัวลง ยกเว้นที่ขึ้นชื่อในเรื่อง ทวีปเอเชียโดยเฉพาะประเทศจีน

!-- GDPR -->